<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>PILOTAGE :: Référentiel Métiers</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/</link><description>Product owner
OP017 PILOTAGE Voir la fiche complète Directeur
OP075 PILOTAGE Voir la fiche complète Contrôleur de gestion
OP076 PILOTAGE Voir la fiche complète Responsable qualité et méthodes
OP077 PILOTAGE Voir la fiche complète Responsable de projet
OP078 PILOTAGE Voir la fiche complète Auditeur interne</description><generator>Hugo</generator><language>fr-fr</language><atom:link href="https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>OP017 - Product owner</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op017/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op017/</guid><description>Code métier : OP017
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Connaissance de l'organisation du fonctionnement et des processus de l'OPT-NC Processus ITIL Processus métier Réglementation postale et des domaines foncitonnels couverts Techniques de gestion de projets Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP075 - Directeur</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op075/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op075/</guid><description>Code métier : OP075
Manager Détails Le savoir-manager regroupe les aptitudes liées à l’encadrement, au pilotage d’activité, au leadership et à l’accompagnement des équipes.
Compétence Score Adaptabilité - Aptitude à ajuster ses méthodes et comportements face aux changements ou aux imprévus, en maintenant efficacité et motivation Communication - Capacité à transmettre clairement des informations, à écouter activement, et à établir un échange efficace pour atteindre des objectifs communs Courage managérial - Capacité à affronter des situations difficiles, à prendre des décisions impopulaires si nécessaire, tout en restant aligné avec les valeurs et les objectifs de l'entreprise._x000D_ Esprit d'équipe - Capacité à favoriser la cohésion, la collaboration et l'engagement des membres pour atteindre les objectifs collectifs Facilitation - Aptitude à mobiliser les ressources, créer un environnement favorable, et accompagner les équipes dans l'atteinte des objectifs de manière collaborative. Prise de décision - Capacité à analyser les situations, à prendre des décisions appropriées et à en assumer la responsabilité pour garantir l'atteinte des objectifs Professionnalisme - Respect des règles, des standards et des comportements attendus, tout en faisant preuve d'exemplarité et d'intégrité dans ses actions. Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.</description></item><item><title>OP076 - Contrôleur de gestion</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op076/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op076/</guid><description>Code métier : OP076
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Comptabilité analytique Outils bureautiques (notamment tableurs et bases de données) Règles de gestion publique Statistiques Techniques de communication Techniques de gestion de projets Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP077 - Responsable qualité et méthodes</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op077/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op077/</guid><description>Code métier : OP077
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Connaissance de la démarché qualité Management/Pilotage Méthodes et techniques de contrôle Organisation, méthode et processus Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP078 - Responsable de projet</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op078/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op078/</guid><description>Code métier : OP078
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Gestion de l'information Management/Pilotage Organisation, méthode et processus Réglementation des marchés publics Techniques de gestion de projets Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP079 - Auditeur interne</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op079/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op079/</guid><description>Code métier : OP079
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Contrôle, audit et évaluation Droit/Réglementation Méthodes et techniques de contrôle Organisation, méthode et processus Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP080 - Controleur interne</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op080/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op080/</guid><description>Code métier : OP080
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Analyse et évaluation des risques Cadre de référence du contrôle interne Connaissance de l'organisation et des procédures de l'OPT-NC applicables à son domaine d'activité Connaissance des logiciels et systèmes d'information liés aux activités confiées Culture de la maitrise des risques Modélisation des processus Techniques du controle interne et maitrise des risques Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP081 - Chef d'établissement</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op081/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op081/</guid><description>Code métier : OP081
Manager Détails Le savoir-manager regroupe les aptitudes liées à l’encadrement, au pilotage d’activité, au leadership et à l’accompagnement des équipes.
Compétence Score Adaptabilité - Aptitude à ajuster ses méthodes et comportements face aux changements ou aux imprévus, en maintenant efficacité et motivation Communication - Capacité à transmettre clairement des informations, à écouter activement, et à établir un échange efficace pour atteindre des objectifs communs Courage managérial - Capacité à affronter des situations difficiles, à prendre des décisions impopulaires si nécessaire, tout en restant aligné avec les valeurs et les objectifs de l'entreprise._x000D_ Esprit d'équipe - Capacité à favoriser la cohésion, la collaboration et l'engagement des membres pour atteindre les objectifs collectifs Facilitation - Aptitude à mobiliser les ressources, créer un environnement favorable, et accompagner les équipes dans l'atteinte des objectifs de manière collaborative. Prise de décision - Capacité à analyser les situations, à prendre des décisions appropriées et à en assumer la responsabilité pour garantir l'atteinte des objectifs Professionnalisme - Respect des règles, des standards et des comportements attendus, tout en faisant preuve d'exemplarité et d'intégrité dans ses actions. Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.</description></item><item><title>OP082 - Chef de service</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op082/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op082/</guid><description>Code métier : OP082
Manager Détails Le savoir-manager regroupe les aptitudes liées à l’encadrement, au pilotage d’activité, au leadership et à l’accompagnement des équipes.
Compétence Score Adaptabilité - Aptitude à ajuster ses méthodes et comportements face aux changements ou aux imprévus, en maintenant efficacité et motivation Communication - Capacité à transmettre clairement des informations, à écouter activement, et à établir un échange efficace pour atteindre des objectifs communs Courage managérial - Capacité à affronter des situations difficiles, à prendre des décisions impopulaires si nécessaire, tout en restant aligné avec les valeurs et les objectifs de l'entreprise._x000D_ Esprit d'équipe - Capacité à favoriser la cohésion, la collaboration et l'engagement des membres pour atteindre les objectifs collectifs Facilitation - Aptitude à mobiliser les ressources, créer un environnement favorable, et accompagner les équipes dans l'atteinte des objectifs de manière collaborative. Prise de décision - Capacité à analyser les situations, à prendre des décisions appropriées et à en assumer la responsabilité pour garantir l'atteinte des objectifs Professionnalisme - Respect des règles, des standards et des comportements attendus, tout en faisant preuve d'exemplarité et d'intégrité dans ses actions. Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.</description></item><item><title>OP083 - Juriste conformité</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op083/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op083/</guid><description>Code métier : OP083
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier Contrôle, audit et évaluation Droit/Réglementation Environnement administratif, institutionnel et politique Réglementation des marchés publics Techniques de gestion de projets Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item><item><title>OP084 - Data analyst</title><link>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op084/</link><pubDate>Mon, 01 Jan 0001 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://opt-nc.github.io/odata-referentiel-metiers/familles-metiers/pilotage/op084/</guid><description>Code métier : OP084
Savoir Détails Le savoir regroupe les connaissances théoriques et techniques utiles pour comprendre et exercer un métier.
Compétence Score Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier Connaissances des outils de Business Intelligence (Power bi, Tableur) Utilisation SQL Utilisation de Python ( Librairies Pandas, Numpy, Matplotlib, Seaborn, Sichit learn, Machinelearning) Savoir être Détails Le savoir-être rassemble les attitudes, comportements et qualités relationnelles qui facilitent l’adaptation au travail et les échanges avec les autres.</description></item></channel></rss>